Une lecture Seniors des chiffres du chômage du mois de Février 2009.

polemploiLe nouveau mode de présentation des chiffres de l’emploi et notamment des inscrits au pôle emploi n’a rien changé de la dure réalité que nous vivions depuis plusieurs mois. Le seul avantage au niveau de cette nouvelle méthodologie de classement des inscrits est une meilleure lisibilité des tendances du chômage selon les nouvelles donnes qu’a apporté la crise économique. Les inscrits au pôle emploi sont désormais classés en cinq catégories libellées de A jusqu’à E. La référence demeure la première classe incluant les demandeurs d’emploi tenus de faire des actes positifs de recherche d’emploi. Cette catégorie statistique correspond aux catégories administratives 1, 2 et 3 hors activité réduite.

D’ailleurs, pour plus de détails sur ces chiffres et bien plus encore, rendez-vous sur le site d’ emploi senior. Vous y retrouverez toutes les informations utiles autour de ce sujet.

Sur le plan des chiffres, le mois de Février a ramené une nouvelle vague de 79.900 demandeurs d’emploi additionnels de catégorie A. Une vague qui succède au pic enregistré sur le mois de Janvier 2009, à savoir 90.000 demandeurs d’emploi. Cette nouvelle vague qui s’est déferlée sur le marché de l’emploi a porté le nombre des inscrits, de catégorie A, sur les listes du pôle emploi à 2.384.800 demandeurs d’emploi, soit une variation mensuelle de +3,5% et  +19% en glissement annuel. En variation mensuelle, l’emploi des seniors demeure, relativement, le plus stable avec une perte de 2,3% à 379,5 mille demandeurs d’emploi de catégorie A. Par ailleurs, les moins de 25 ans ont vu leurs listes de catégorie A s’allonger de 5,1% sur le mois de Février et de 32% sur une année glissante.

Par ailleurs, les disparités hommes-femmes subsistent. L’écart le moins perceptible a été enregistré au niveau de la population active des 50 ans et plus, à savoir nos seniors. En effet, les femmes de 50 ans et plus ont marqué une hausse des inscrits au pôle emploi de 1,9%, alors que les hommes ont connu une progression de 2,7% sur le mois de Février 2009, soit un rapport de 1,4 fois contre un rapport national de 1,7 fois. Ce constat ne devrait pas toutefois nous faire oublier les discriminations à l’embauche que rencontrent nos seniors. Une discrimination qui commence au niveau des bureaux de recrutement pour se poursuivre au niveau de nos entreprises dont certaines ignorent encore le potentiel de nos seniors.

Parmi les principales causes des entrées sur le pôle emploi en catégories A, B et C, le licenciement économique a marqué une nouvelle hausse de 3,1% signant ainsi un accroissement annuel de 31,4%. Une cause qui reste de loin l’une des sources de chômage liées à la présente crise économique. En matière de sorties du pôle emploi des catégories A, B et C, les entrées en stages ont été la composante la plus dynamique du marché de l’emploi et ce, en enregistrant une progression de 8,1% sur le mois de Janvier 2009. Un mouvement qui réduit son glissement annuel à 7,3%. Concernant les offres d’ emploi, elles se sont effritées de 0,7% sur le mois de Février totalisant ainsi 221,3 mille offres. Sur une année glissante, les offres d’emploi ont été réduites de 29,1%. Une donne qui handicape plus nos seniors déjà malmenés sur le marché de l’emploi en périodes fastes.

Ramzi BANI

La tempête de la crise bat de son plein sur le marché de l’emploi : +90 200 nouveaux demandeurs d’emploi pour le mois de Janvier 2009.

offres d'emploi

Les chiffres de l’emploi pour le mois de Janvier 2009 viennent d’être publiés. Plus de 90 mille nouveaux demandeurs d’emploi de catégorie 1 qui s’ajoutent aux 2,1 millions déjà inscrits sur les listes du pôle emploi. En ce temps de crise économique et au moment où gouvernement, syndicats et patronat peinent à se mettre d’accord sur des mini-solutions de relance économique et d’aides pour redynamiser le marché du travail, les plus démunis s’enfoncent encore. Au même moment, nos jeunes dont certains se « vendent » aux enchères sur le Net et nos seniors qui ont vu leur forum pour l’emploi retardé aux 7 Avril 2009 en raison du mouvement social prévu pour le 19 Mars, se préparent au pire.
Sur l’année 2008, le chômage a augmenté de plus de 218 mille personnes, soit une hausse annuelle de 10,2%, la plus forte depuis 1993. Ajoutons à cela les derniers chiffres du mois de Janvier 2009, le nombre de chômeurs s’élève ainsi à 2,204 millions de personnes. Rappelons que le nouveau pôle d’emploi prévoyait déjà plus de 282 mille nouveaux chômeurs pour l’année en cours, un chiffre qui risque d’être assez optimiste par rapport à la réalité.

D’ailleurs, vous pouvez retrouver les détails de cette crise et son impact sur le marché de l’emploi, sur le site d’emploi senior. On y trouve toutes les informations et les causes relatives à cette crise.
Au banc des accusés – sans grande surprise, les licenciements économiques ont augmenté de 23,5% au cours des trois derniers mois. La fin de contrats à durées déterminées – CDD – et la fin de mission d’intérim sont en hausse respectivement de 7,2 et 7,8% sur la même période. En contre partie, les offres d’emploi senior déposées au pôle emploi ont reculé de 15,8% sur un mois et de 29,3% sur une année glissante, soit par rapport au mois de Janvier 2008.
A l’accoutumer, nous préservons notre intérêt pour la situation de nos quinquagénaires, fragilisés et défavorisés sur le marché de l’emploi. En effet, nos seniors continuent à faire de la résistance face à la crise avec une hausse de 3,9% du nombre des demandeurs d’emploi de catégorie 1, soit la hausse la moins accentuée par rapport aux autres tranches d’âges. Un chiffre qui cache tout de même une disparité par le genre, puisque les Hommes de 50 ans ou plus accusent des statistiques de chômage en hausse de 4,9% contre une hausse modérée des chiffres du chômage des Femmes (+2,7%).

Près de 282.000 nouveaux chômeurs en 2009 : au-delà des chiffres !

statschomage1Ce n’était pas une surprise même si les médias ont voulu en faire un contenu sensationnel. Les dernières prévisions de l’Unedic annoncées par l’AFP affichaient des prévisions de près de 282.000 nouveaux chômeurs pour l’année 2009, et une destruction nette de 250.000 emplois salariés. Ces chiffres reposent sur une simulation du moins optimiste –jugée par les économistes – d’une croissance économique négative de -1% pour l’année en cours. Des prévisions qui se prolongent dans le même sens en 2010 avec 122.000 nouveaux chômeurs et la destruction nette de 113.000 emplois salariés.
Avec tous ces indicateurs prévisionnels dans le rouge, c’était une évidence que de revenir parler du déficit de l’assurance chômage. Un déficit qu’on espérait fondre ces dernières années et donner encore plus de marge de manœuvre aux services d’indemnisations chômage. En effet, le déficit de l’assurance chômage s’est élevé à la fin de l’année 2008 à près de 4,9 milliards d’euros et s’enfoncerait à près de 5,7 milliards d’euros fin 2010.

C’est quoi au juste les causes de ces chiffres et déficits spectaculaires? Toutes les explications et bien plus encore sont sur le site d’emploi senior.

Nous sommes aujourd’hui en temps de crise économique et ce, comme en témoigne la croissance négative prévue pour l’année 2009 ainsi que la situation assez problématique de notre marché du travail aujourd’hui, et l’heure est plutôt à se serrer les coudes et dédramatiser des chiffres qu’on n’a pas pu corriger en périodes économiques fastes. Tournant nos regard vers nos emploi de nos seniors qui peinent déjà à garder leurs emplois et à en retrouver un autre pour les demandeurs d’emploi parmi eux. Une fois ces temps de crise passaient, on aura les moyens et le temps de corriger ces déficits.

Ramzi BANI

Avec +5.000 chômeurs de 50 ans ou plus sur le mois de décembre, les seniors résistent !

internet-seniorsOn l’a remarqué depuis le mois d’octobre 2008, les seniors résistent en ces temps de crise économique. Sur le mois de décembre 2008, les demandeurs d’emploi de catégorie 1 ont augmenté de 2,2% en variation mensuelle, alors que les 50 ans ou plus n’ont accusé qu’une hausse de 1,5% totalisant à la fin de 2008 un peu plus de 310 mille demandeurs d’emploi. Il y a lieu à noter que le nombre total des demandeurs d’emploi de catégorie 1 s’est élevé à la fin de l’année 2008 à 2 114,3 mille, soit une augmentation de 11,4% par rapport à l’année 2007. De leur côté, les seniors ont défendu leur situation fragile sur le marché de l’emploi en accusant seulement une hausse de 8,8% des demandeurs d’emploi de 50 ans ou plus sur l’année 2008.

D’ailleurs, pour en savoir plus sur les raisons de cette crise et de l’augmentation du nombre de chômeurs sur le mois de décembre, le site d’ emploi senior porte un éclairage intéressant sur ce problème et bien plus encore.

Une autre lecture, cette fois en distinguant entre hommes et femmes, nous permet de conclure que ces dernières s’en sortent avec le minimum de dégâts. En effet, les demandes d’emploi de catégorie 1 émanant des femmes ont augmenté de 6,4% et ce, contre une hausse de plus de 16,3% pour les hommes. Une distinction par l’âge fait ressortir le même constat. Les femmes de 50 ans ou plus n’ont vu le nombre des demandes d’emploi de catégorie 1 s’accroitre de 6,1% sur une année, alors que les hommes sont passés sur une année de 146,4 à 162,8 mille demandeurs d’emploi, soit une aggravation de +11,1%.

En guise de conclusion et au-delà de ces lectures relativement favorables à l’emploi des seniors, nous devons plus se concentrer sur la manière de procéder afin de remettre la machine en marche. Et quand cela arrivera, il ne faut surtout pas oublier que ce sont nos seniors qui profitent le moins de périodes fastes. En ce sens, est-ce que les projets de relance de l’économie aujourd’hui tiennent comptent des situations de toutes les catégories des personnes actives sur le marché de l’emploi ?

Ramzi BANI

Les chiffres du chômage dans l’ombre des grèves.

greveNous avons pris l’habitude depuis le lancement de ce blog « Les seniors et le marché de l’emploi » de vous communiquer mensuellement une synthèse des chiffres de l’emploi et notamment l’emploi des seniors. Attendues, pour aujourd’hui 29 janvier 2009, les statistiques mensuelles du chômage en France seront finalement annoncées ultérieurement.

D’ailleurs, vous pourrez en savoir davantage sur les chiffres et les raisons du chômage des mois précédents sur le site d’emploi senior.

En effet, et dans l’ombre du mouvement de grève des services statistiques publics, le secrétaire d’Etat à l’emploi Laurent Wauquiez est contraint cette fois de communiquer en retard. Notons que les services statistiques publics protestent la délocalisation de leurs services à Metz.
Ceci étant, nous vous communiquerons les chiffres mensuels du chômage dès leurs publications.

Ramzi BANI

Fin Octobre 2008 : Chômage des seniors : une situation inquiétante !

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Les nouvelles sont mauvaises d’où quelles viennent. Le dernier communiqué du Ministère de l’emploi affiche une augmentation de 2,4% du nombre des chômeurs de catégorie 1 inscrits à l’ ANPE. Une augmentation mensuelle qui porte la hausse du chômage en France à +4,4% sur un an. Depuis le début de l’année, c’est la huitième hausse mensuelle des inscriptions qui porte le nombre des demandeurs d’emploi à 2.004.500 inscrits auprès de l’ANPE. Et dire que c’est juste les premières vagues de la crise financière et économique qui viennent s’abattre sur le marché du travail.

Toutes les causes et les conséquences du chomage des personnes de cette tranche d’âge (plus de 50 ans) sont à consulter sur le site d’emploi senior.

Une segmentation par l’âge laisse apparaître une augmentation de 1,2% du nombre des demandeurs d’emploi de plus de 50 ans. Evidemment ce chiffre n’intègre pas les 360.000 seniors sans emploi dispensés de la recherche d’emploi. Cependant cette augmentation tempérée du taux de chômage des plus de 50 ans par rapport aux chiffres globaux de l’emploi pour le mois d’Octobre ne doit pas maquer les difficultés de reclassement des seniors. En ce sens, il y a lieu à rappeler qu’un senior a trois fois moins de chance de retrouver un travail qu’un demandeur d’emploi de moins de 45 ans.

Ajoutons à cela les nouvelles donnes de la crise économique actuelle, les plus de 50 ans subiront en plus une offre d’emploi de plus en plus ponctuelle, précaire et axée sur la productivité individuelle que sur des variables telles que la transmission de savoir et de savoir-faire. Ces dernières valeurs ajoutées – généralement atouts des seniors passent aujourd’hui au second plan des préoccupations des entreprises au bord de la faillite.

Pendant ces temps durs, les seniors doivent savoir s’adapter par rapport à un contexte de récession, eux qui ont connu ces trente dernières années d’autres conjonctures aussi difficiles qu’aujourd’hui.